机构臃肿是指一个组织或机构内部存在过多的层级、部门和人员，导致决策缓慢、效率低下和资源浪费的现象。这种现象通常发生在组织规模扩大、职能增多或管理不善的情况下。机构臃肿的一个明显特征是层级过多。在一个健康的组织中，决策应该迅速且有效。
出现机构臃肿就是吃国家财政拨款的单位越来越多了，不仅会令财政收入压力增大，也会使公民办事的环节增多、效率降低。必须要重视精简机构和人员。
组织臃肿是指企业或机构内部层级太多、职能部门太多、人员冗余过多、决策流程太繁琐，从而导致组织内部运作缓慢、效率低下、成本过高、资源浪费严重的现象。这样的情况严重影响到了企业的发展和竞争力，并且对员工带来了巨大的压力和失去工作热情。
第一，机构重叠，冗员太多。 第二，职能交叉，降低行政效率。 第三，降低了政府的行政能力和政府的威信 解决方案： 明确政府职能，调整政策。
例如：我国的部门，很多机构管理的东西有些是相同的，但是一旦出现问题就相互推诿，最后不了了之！（食梗药品监督管理局，卫生厅，工商局）问题五：臃肿的意思 臃肿 ：yōn zhǒn 肥大而笨拙，不灵活：体态臃肿。比喻机构庞大而调度不灵、效率不高：机构臃肿。
企业机构臃肿就是指闲人太多，三个和尚没水喝。
1、福伊特股东委员会日前批准了管理委员会所提出的数字化战略，这一战略包括建立一个新的事业部--福伊特数字化解决方案事业部。该事业部将整合福伊特所有事业部在数字化转型即“工业0”领域内的专长，致力于为福伊特目前已涉足的领域以及全新的领域开发新的数字商业模式。
2、此外，福伊特亦稳步推进战略转型，塑造数字化时代所需的工程技术。作为布局工业0未来应用的重要举措，新成立的福伊特数字化解决方案事业部已于2016年4月1日如期投入运营。此外，福伊特向私募公司Triton出售福伊特工业技术服务事业部的多数股权，实现集团转型事业的又一里程碑。
3、月 29 日，由任正非签发组织变动文件，华为成立智能汽车解决方案 BU，该部门隶属于 ICT 管理委员会管理。华为对这个部门的定位是：智能汽车领域的端到端业务责任主体，为客户提供智能汽车的 ICT 部件和解决方案，帮助车企造好车。
1、中国电信解决方案经理不好升职，电信解决方案经理是营销岗。根据查询相关资料信息，电信解决方案经理是收集甲方需求，电信也会对外输出很多方案，比如政府客户、大型企业客户等，主要跑客户为主，这个岗位的升值空间并不大。
2、电信解决方案在电信业务部门。电信解决方案是指为电信行业提供的各种解决方案，包括网络建设、数据中心、云计算、物联网等。这些解决方案可以帮助电信运营商提高网络覆盖和容量，提升服务质量和用户体验。
3、不是技术岗。电信解决方案经理的主要职责是为客户提供解决方案，包括分析市场需求、制定解决方案、协调各个部门的工作以确保项目按时完成并满足客户要求。虽然电信解决方案经理需要了解一些技术知识，但主要工作聚焦在商业和管理领域，而不是纯粹的技术执行。
4、客户服务部是电信公司的重要部门之一，主要负责处理客户的咨询、投诉及业务办理等。岗位包括客户服务代表、客户服务经理等。客户服务代表主要负责接听客户咨询电话，解决客户问题；客户服务经理则负责维护良好的客户关系，处理客户投诉，同时发掘潜在客户并推广公司的电信产品和服务。
1、负责出方案解决问题的公司部门。叫什么？人才有管理公司。这公司专门管。方案解决的问题。有事情就到那里去解决，他给你一个满意的答复。我觉得这个公司是干这个的。有事。就到公司去查看。问问。就知道了。我不跑瞎道。尤其是年龄大的人。啥也不懂。就得问。
2、Ka部门是一种机构或组织，通常用来解决公司内部的问题。它可能是指一个特殊的项目小组，或者是公司内部的某个独立部门。无论是哪一种形式，Ka部门的主要目的都是确保公司的运营和管理更加高效。它通常由一些高级管理人员领导，他们带领着一个专业的团队，利用其专业知识和经验，为公司提供咨询和解决方案。
3、企划部就是以企业的品牌、促销、广告为主要工作的部门。
4、产品经理是以解决问题为核心，整合和管理各种人力、物力等资源，高效地将解决方案变成实际产品输出的领导者。在不同的公司，产品经理的角色和职责虽略有差异，但是核心职责是相通的，我们可以从产品研发的五个阶段来解读产品经理的主要工作内容：产品规划 产品规划的目的在于让研发工作开展更有序。
5、企管部全名叫企业规划管理部或企业管理部。主要是企业的战略规划、IT规划与实施、企业行政事务管理，对下属企业及部门管理人员的考核等。
医疗纠纷可以去卫生部、国家中医药管理局或县级以上地方人民政府卫生行政部门进行投诉；可以进行调解或提起诉讼。医疗纠纷包括医疗、护理服务及环境设施等方面，医院都设有统一的投诉管理部门，因此发生医疗纠纷，可以先去本医院的投诉管理相关部门进行投诉，并调解，调解不成的可去卫生局投诉部门进行投诉。
法律分析：向县级卫生主管部门投诉，申请医疗纠纷行政调解，电话12320。12320卫生热线接受公众的投诉举报，初步形成诉求表达机制、矛盾解决机制和权益保障机制，畅通了政府与公众的沟通渠道。
医疗纠纷可以向县级卫生主管部门投诉，申请医疗纠纷行政调解，也可以拨打卫生热线。医疗纠纷可以向县级卫生主管部门投诉，申请医疗纠纷行政调解，也可以拨打卫生热线。
法律分析：医疗纠纷可以请求卫生行政部门进行调解。医疗民事纠纷与其他民事纠纷一样，属于平等主体之间的财产关系和人身关系纠纷，是民法的调整范畴。根据“私法自治”的原则，通常情况下，国家不予干预，因此双方当事人可以就医疗纠纷进行协商，也可以进行民间调解和行政调解。